MitarbeiterIn Sicherheits- und Medientechnik (m/w/d) - Kennwort: 60-2024 MWT -

Der/die StelleninhaberIn hat insbesondere folgende Aufgaben:

• Überwachung, Betreuung und Konsolidierung der Videoüberwachungsanlage der Hochschule für beide Standorte,
• Technische Betreuung der Medientechnik am Standort Zittau, Durchführung kleinerer Reparaturen und technische Unterstützung für Mitarbeitende und externe Nutzende,
• Administration der Zutrittskontrollsysteme, einschließlich Datenpflege, Programmierung von Zeitschaltplänen und Verwaltung von Tür- und Schrankanlagen unter Berücksichtigung zukünftiger Digitalisierung,
• Überwachung und Funktionssicherung der Einbruchs- und Brandmeldeanlagen, Koordination von Wartungsarbeiten mit externen Dienstleistern,
• Betreuung und Instandhaltung der noch vorhandenen TK-Anlagen/analogen Geräte am Campus Zittau,
• Wartung und Aktualisierung von Softwareanwendungen des Dezernates, die auf den Servern des HRZ installiert sind,
• Betreuung von Fremdfirmen inklusive Einweisung in Örtlichkeiten und Zutrittsregelungen,
• Absicherung des Technischen Bereitschaftsdienstes am Standort Zittau.

Es werden folgende Kenntnisse und Fähigkeiten vorausgesetzt

• Abgeschlossene Berufsausbildung mit Bezug zum o. g. Aufgabengebiet (z. B. ElektroinstallateurIn, ElektronikerIn für Informations- und Systemtechnik oder vergleichbar),
• Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung,
• Grundlegende Netzwerkkenntnisse (TCP/IP, LAN, WLAN).

Darüber hinaus sind wünschenswert

• Vertrautheit mit digitalen Zutrittskontrollsystemen und entsprechenden Softwarelösungen,
• Erfahrungen in den Bereichen Hochschulverwaltung und -strukturen,
• Interesse an neuen Trends und Technologien zum Aufgabengebiet für die Anwendung in der Hochschule.

Wir erwarten von Ihnen

• Strukturierte, lösungs- und serviceorientierte sowie selbständige Arbeitsweise,
• Bereitschaft sowie Interesse, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln,
• Engagement, Zuverlässigkeit und Flexibilität,
• ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit.

Wir bieten Ihnen

• ein interessantes und anspruchsvolles Tätigkeitsfeld in einem qualifizierten, aufgeschlossenen und engagierten Team,
• flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten im Rahmen der geltenden Dienstvereinbarung,
• persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten durch gezielte Fort- und Weiterbildung,
• attraktive Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen),
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement mit Angeboten zur betrieblichen Gesundheitsförderung sowie
• die Möglichkeit zur Nutzung eines Jobtickets.